Evaluación de compatibilidad

Responde con honestidad. No hay respuestas correctas o incorrectas. La meta es entender tu estilo profesional, tu capacidad de ejecución y tu afinidad con el Método TM.

Progreso de evaluación Inicio

Perfil profesional y financiero

Construir una carrera requiere estructura.

Analizamos disponibilidad, estabilidad y potencial de desarrollo profesional antes de avanzar a una conversación estratégica.

Nombre completo *

Correo electronico *

Teléfono / WhatsApp *

Ciudad *

Rango de edad

Ocupacion actual

LinkedIn o red profesional

Experiencia en ventas

Tolerancia a ingreso variable

Disponibilidad para prospectar

¿Por qué te interesa explorar una carrera como agente o consultor de seguros? *

Diagnóstico de compatibilidad Método TM

Usa esta escala: 1 = muy poco / 5 = totalmente de acuerdo.

1 = Muy poco 3 = Intermedio 5 = Totalmente de acuerdo

Mentalidad y visión

Cómo piensas determina cómo construyes.

Buscamos personas con visión de crecimiento, capacidad de adaptación y orientación de largo plazo.

Afirmación 1

Me siento cómodo tomando la iniciativa para hablar con personas que no conozco.

1 2 3 4 5

Afirmación 2

Disfruto generar conexión rápida y transmitir energía al conversar.

1 2 3 4 5

Afirmación 3

Puedo mantener la calma y ser constante aunque los resultados tarden.

1 2 3 4 5

Afirmación 4

Me motiva competir, superar metas y medir mi desempeño.

1 2 3 4 5

Afirmación 5

Suelo influir en otros con facilidad cuando creo en una idea o propuesta.

1 2 3 4 5

Relaciones y comunicación

Las relaciones construyen carreras duraderas.

La consultoría patrimonial se basa en confianza, comunicación y relaciones de valor.

Afirmación 6

Me gusta seguir procesos claros y trabajar con estructura.

1 2 3 4 5

Afirmación 7

Un rechazo no me frena; normalmente vuelvo a intentarlo.

1 2 3 4 5

Afirmación 8

Me resulta natural pedir recomendaciones o referidos.

1 2 3 4 5

Afirmación 9

Soy cuidadoso con detalles, seguimiento y compromisos.

1 2 3 4 5

Afirmación 10

Prefiero depender de mis resultados antes que de una rutina fija.

1 2 3 4 5

Disciplina y ejecución

El crecimiento requiere consistencia.

Evaluamos hábitos, seguimiento, orden y capacidad de ejecución profesional.

Afirmación 11

Me adapto bien a conversaciones distintas según la personalidad del prospecto.

1 2 3 4 5

Afirmación 12

Antes de proponer algo, procuro entender bien la situación de la otra persona.

1 2 3 4 5

Afirmación 13

Me incomoda dejar tareas sin registrar o sin seguimiento.

1 2 3 4 5

Afirmación 14

Puedo tomar decisiones rápidas cuando la oportunidad lo exige.

1 2 3 4 5

Afirmación 15

Disfruto presentarme, exponer ideas y mantener conversaciones uno a uno.

1 2 3 4 5

Resiliencia y modelo variable

La carrera patrimonial exige madurez emocional.

Exploramos tu tolerancia al rechazo, tu comodidad con objetivos y tu capacidad para sostener actividad comercial.

Afirmación 16

Cuando inicio algo, me enfoco en sostenerlo con disciplina.

1 2 3 4 5

Afirmación 17

Me siento cómodo trabajando por objetivos y comisión variable.

1 2 3 4 5

Afirmación 18

Suelo generar confianza con rapidez en una conversación inicial.

1 2 3 4 5

Afirmación 19

Tengo paciencia para construir relaciones comerciales a mediano plazo.

1 2 3 4 5

Afirmación 20

Me considero una persona organizada para agenda, seguimiento y cierre.

1 2 3 4 5

He leído y acepto el Aviso de Privacidad y autorizo el tratamiento de mis datos para fines de evaluacion y contacto.

Lectura de compatibilidad

80 - 100 Alta: Avanzar a conversación estratégica

60 - 79 Potencial: Validar motivadores y disponibilidad

0 - 59 Limitada: No comercial

Esta evaluacion es el primer paso, y

Se complementa con:

Conversacion inicial
Revision de perfil profesional
Validacion de cultura y vision

Diseñado para TM Seguros

Enfocado en detectar iniciativa comercial, tolerancia a rechazo, orden consultivo y compatibilidad con un modelo profesional de desarrollo de agentes.

Oportunidad de carrera como consultor patrimonial

Evaluación de Compatibilidad Método TM

¿Qué evalúa?